INTERSOS est une Organisation Humanitaire Non Gouvernementale, à but non lucratif, qui a l’objectif d’assister les victimes de désastres naturels et de conflits armés. INTERSOS base son action sur les valeurs de la solidarité, de la justice, de la dignité humaine, de l’égalité des droits et des opportunités pour tous les peuples, du respect des diversités, de la cohabitation, de l’attention aux groupes sociales les plus vulnérables.
Termes de référence
Intitulé du poste :Chef(fe) de Projet – Projet UNHCR
Code : SR-46-9619
Pays : RCA
Lieu d’affectation : Birao, roving sur autres bases selon le besoin
Date de prise de fonction :01/01/2025
Durée du contrat : 1 year
Sous la supervision de : Coordinateur de Programme
Supervision fonctionnelle : Coordinateur de protection
Personnes à charge : Equipe du projet: officiers, gestionnaires, assistants
Lieu d’affectation: sans famille
Contexte général du projet
Selon OCHA (15 Octobre 2024) les chiffres clé sont les suivantes : sur une population de 6.1 million, 2.8 M se trouvent en condition de besoin. Sur 1.9M ciblés pour recevoir une assistance en 2024, 1.2M ont été atteintes soit le 63%.
2.5M de personnes se trouvent dans l’insécurité alimentaire. Selon les dernières données du HCR au 30 août, il y a au total 35 701 personnes réfugiées en RCA, dont 29 043 sont effectivement des réfugiés soudanais et 6 158 Centrafricains rentrés spontanément. 83% sont des femmes et des enfants.
La plus grande concentration reste le site de Korsi à Birao avec 14447 personnes tandis que 14596 réfugiés soudanais sont dispersés dans les provinces de la Vakaga, Bamingui Bangoran, Haute Kotto, Ouaka, Mbomou et Haut Mbomou
Si les déplacés et réfugiés sont souvent les faces les plus visibles de la crise en RCA, les VBG ont pris une ampleur inquiétante. Chaque heure qui passe en RCA, plus de deux personnes subissent des VBG, notamment les viols. Rien que pour le premier semestre de cette année, plus de 11 000 cas de VBG ont été signalés. Parmi les types de VBG, les cas de viols (32%) restent les plus signalés. La crise humanitaire prolongée qui à son tour est la cause de stress croissant au sein des ménages entraine une adoption des mécanismes de survie négatifs tels que le recours au sexe pour la survie et le mariage précoce des filles qui exacerbent les VBG affectant majoritairement des milliers de femmes et filles.
Objectif général de la position
Le chef de projet assure un engagement constant entre les différents services de soutien afin d’assurer un soutien rapide à l’équipe de projet.
Le chef de projet est titulaire du budget pour l’ensemble de la subvention/du budget du projet et supervise/surveille de près la planification financière, la planification des liquidités et l’utilisation du budget/le suivi du taux d’épuisement.
La gestion financière/budgétaire est la responsabilité finale du chef de projet pour le projet spécifique et il / elle doit s’assurer que cela va de pair avec un cadre logique serré et un suivi du plan de travail.
Principales responsabilités et tâches
Principales responsabilités :
Gestion d’équipe et des ressources humaines (personnel et bénévoles)
Responsabilités et tâches détaillées :
Gestion financière et approvisionnement :
Gestion du personnel :
Suivi et évaluation :
Rapports:
Coordination et représentation :
Profil requis
Education
Expérience Professionnelle
Exigences professionnelles
Langues
Exigences personnelles
COMMENT POSTULER :
Les candidats intéressés sont invités à postuler en suivant le lien ci-dessous: https://www.intersos.org/en/field-eng/#intersosorg-vacancies/vacancy-details/672e1be3411a2402c0656091/
Veuillez noter que notre processus de candidature est composé de 3 étapes très rapides: s’inscrire (incluant votre nom, mail, mot de passe et nationalité), se connecter et postuler en joignant CV en version PDF. Avec cette plateforme les candidats pourront suivre l’historique de leurs candidatures avec INTERSOS.
Veuillez également mentionner le nom, le poste et les coordonnées d’au moins trois références: deux superviseurs hiérarchiques et un référent RH. Les membres de la famille sont à exclure.
Seuls les candidats sélectionnés pour le premier entretien seront contactés.
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