Coordinateur Urgences – R.D. Congo

Lieu de Mission : Goma avec des déplacements fréquents à Katwa et Béni (RDC)

La partie orientale de la RDC est confrontée par des conflits armés depuis plus de deux décennies. Plus de 70 groupes armés ont été recensés en décembre 2017 dans l’est du pays. La province du Nord Kivu est frontalière avec le Rwanda et l’Ouganda. Le Nord Kivu est caractérisé par la poursuite des opérations des groupes armés qui continuent à provoquer des mouvements de population et à limiter l’accès humanitaire en 2017 et 2018.

Depuis le 1er août, une nouvelle épidémie de Maladie à Virus Ebola (MVE) a éclaté au Nord Kivu. L’épicentre de cette épidémie se situe dans le territoire de Béni.

Pour assurer la prise en charge médicale des cas suspects et confirmés d’Ebola, ALIMA a ouvert un Centre de Traitement Ebola (CTE) au sein de l’hôpital Général de Référence de Béni, en début du mois d’août.

Dans sa réponse à l’épidémie à Béni, ALIMA utilise, pour une partie des lits du CTE, le système CUBE (Chambre d’Urgence Biosécurisée pour Épidémie). Cette innovation d’ALIMA permet de délivrer des soins de qualité au sein d’une unité de prise en charge individuelle et transparente. Le personnel soignant est mieux protégé et les équipes sont plus sereines. Les CUBE ont également l’avantage de nécessiter moins de ressources qu’un CTE classique : le système limite le nombre de personnes entrant et sortant de la zone à haut risque, réduit le risque d’exposition et de contamination du personnel de santé et réduit la consommation d’intrants coûteux et non réutilisables.

Missions et activités principales

1. Représentation de l’ONG dans le pays de mission

–  Représente ALIMA auprès des autorités politiques, sanitaires, militaires, humanitaires, des bailleurs de fonds et de la société civile

–  Développe un réseau de contacts lui permettant de mener à bien la mission humanitaire

–  Entretien et anime les partenariats avec les différentes parties prenantes au projet ALIMA dans le pays, et met en œuvre la stratégie de plaidoyer médical ou humanitaire         défini.

1. Sécurité

– Assure l’analyse, le suivi, et la gestion de la sécurité pour l’ensemble de la mission dans le pays (veille sécu, mise à jour des guides sécu, mise en place de la stratégie sécu,         etc)

1. Coordination des opérations

– Participe à la définition de la stratégie opérationnelle dans le pays

– Encadre l’ensemble de l’équipe de la coordination et les coordinateurs projets pour assurer la mise en œuvre des opérations en accord avec les objectifs

– Analyse le dispositif opérationnel (activités, moyens) en regard de sa capacité à atteindre les objectifs définis et propose des modifications

1. Formation et Management

– Veille au bon recrutement du personnel déployé sur la mission, à sa fidélisation ainsi qu’à la bonne diffusion de la connaissance de la stratégie RH ALIMA

– Assure le développement du volet formation, à tous les niveaux de la mission pays

– Assure l’organisation des réunions d’équipe de coordination

1. Reporting et Bailleurs de fonds institutionnels

– Anime l’activité de reporting (rédaction sitrep, objectifs du chargé de reporting, rapports etc)

– Maîtrise le fonctionnement des bailleurs de fonds en présence, en diffuse la connaissance à son équipe

– Rédige les propositions de projets, et assure le suivi des indicateurs et des activités au fur et à mesure de l’avancée du projet

1. Juridique

– Assure qu’ ALIMA a toutes les autorisations pour intervenir dans le pays.

1. Communication publique

Participe à l’élaboration des objectifs et des stratégies de communication publique, et assure sa mise en œuvre sur le terrain

Expériences et compétences

1. Expériences / Formation du candidat 

• Expérience sur des interventions d’urgence dans les camps de réfugiés
•  Expérience indispensable en termes de management d’équipe, gestion de projet, mise en place de stratégies d’intervention et gestion de la sécurité
•   Connaissance dans un domaine technique humanitaire
•   Compréhension des principales tâches administratives et financières
•   Connaissance des procédures bailleurs UE, UN, etc.
•   Compétences rédactionnelles indispensables
•   Capacité à entretenir des réseaux et mener un lobbying pro actif

2. Qualités du candidat 

• Capacités d’analyse et de synthèse
• Capacités d’organisation, d’adaptation et d’animation d’équipe
• Diplomatie et capacité à la négociation
• Sang-froid, patience et maturité professionnelle

3. Langues parlées du candidat 

•               Maîtrise de l’anglais et du swahili est un atout

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